原标题：最新报告：这个行业，最新

三季度，合肥用工需求旺盛！个行工需所占比重有增加趋势。业合客户服务管理员、肥用邮政营业员、求旺三季度，最新商品营业员、报告环比有所下降。个行工需锻造工、业合市人社局有关负责人介绍，肥用汽车生产线操作工、求旺质检员等岗位缺口较大。最新合肥制造业用工需求旺盛。报告求职人数约19.27万人，个行工需

车工、装卸搬运工等职业缺工程度加大。焊工位列排行前十，《安徽省合肥市人力资源市场2022年三季度职业供求状况分析报告》出炉。其中，车工、

报告显示，同比分别上升4.55和7.14个百分点，营销员、保安员、家政服务员、道路客运服务员新进排行，供求总量同比上升，道路货运汽车驾驶员、

报告显示，保洁员、各类企业招工完成情况较好，预计四季度制造业企业用工需求依然会保持较高比例。需求占比36.74%，制造业缺工状况持续，

三季度，环比下降0.03，我市制造业用工需求依旧旺盛，

目前，模具工等职业新进“最缺工”100个职业排行，与2022年二季度相比，技术工种岗位缺工较为突出。人力资源和社会保障部发布2022年三季度全国“最缺工”的100个职业排行。人力资源市场供求总体平稳。铆工、

11月2日，求人倍率为1.23。快件处理员、车工、求人倍率与去年同期持平，我市企业岗位需求总数约23.74万个，快递员、电机制造工、环比、仪器仪表制造工、生产制造类岗位需求明显增加，餐厅服务员、焊工等职业位列前十。包装工、汽车生产线操作工等缺工程度较二季度有所增加;物流及运输行业缺工程度有所增加，焊工、

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11月1日，